Кожен третій бізнес в Україні очолює жінка

Наразі кожен третій бізнес в Україні керують жінки, а у 2024 році було відкрито 12 283 нових підприємства під керівництвом жінок, що на 23,9% більше, ніж у 2022 році. Найбільше зростання спостерігається серед жінок-керівників у ІТ-секторі (+69%), сільському господарстві (+25%) та будівництві (+17%).

Про це повідомляють аналітики Opendatabot. З початку повномасштабного вторгнення частка жінок-керівників неухильно зростала, і зараз третина бізнесу в Україні керується жінками.

Заслуговують на увагу нові сектори, де жінки беруть на себе керівні ролі. Важливою тенденцією є значне зростання кількості жінок-директорів у ІТ-індустрії, де історично домінували чоловіки. У 2024 році відсоток жінок, які керують IT-компаніями, зріс на 69%. Це значне зростання відображає зміну в давньому сприйнятті галузі.

Подібним чином зміни в сільському господарстві та будівництві є суттєвими, з помітним зростанням жіночого керівництва. У сільському господарстві відсоток жінок-директорів зріс на 25%, а в будівництві – на 17%. Це вказує на те, що жінки не тільки чудово виконують традиційно жіночі ролі, але й займають керівні посади в сферах, які колись були переважно чоловічими.

Інтригує і регіональна статистика. Найвищу концентрацію жінок-директорів можна знайти в таких прифронтових регіонах, як Донецьк, Херсон та Луганськ, де жінки займають понад 30% керівних посад у новостворених компаніях.

Скромне, але помітне зростання кількості жінок-лідерів також спостерігається в таких областях, як Полтава, Хмельницький і Київ, з підвищенням на 24%, 18% і 11% відповідно. Сектори, де жінки особливо поширені, включають освіту, державне управління, творчість і туризм.

Жінки займають 70% керівних посад в освіті, 58% в державному управлінні та обороні, 58% в мистецтві та розвагах і 57% в туризмі. Ці статистичні дані підкреслюють, що жінки успішно займають керівні посади в різних сферах, вносячи значний внесок у розвиток соціальних і культурних інститутів України.

Щорічне зростання кількості жінок-директорів свідчить про те, що ця тенденція міцно закріпилася. В Україні жінки активно виходять на керівні посади не лише у своїх звичайних галузях, але й у секторах, де чоловіки традиційно обіймають більшість керівних посад.

Источник